北京中醫(yī)藥大學(xué)東方醫(yī)院二七院區(qū)全體員工見面
為了平穩(wěn)過度,順利做好二七院區(qū)人員及財(cái)產(chǎn)交接工作,東方醫(yī)院黨委書記龐鶴、院長張?jiān)蕩X和副院長王琦帶領(lǐng)人事處、保健科、財(cái)務(wù)處等相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人及二七籌備組全體成員在二七院區(qū)會(huì)議室組織召開了與二七院區(qū)全體員工的見面會(huì),就東方醫(yī)院政策,針對(duì)二七院區(qū)職工關(guān)心的工資及待遇、職工就醫(yī)等問題進(jìn)行了溝通和解答。
張?jiān)洪L首先就兩院的成功移交表示祝賀,并對(duì)二七院區(qū)職工順利加盟表示歡迎。在國家中醫(yī)藥管理局、北京市中醫(yī)管理局、豐臺(tái)區(qū)衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在北京中醫(yī)藥大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,通過北車集團(tuán)二七機(jī)車廠與東方醫(yī)院的共同努力,雙方簽署了移交協(xié)議,標(biāo)志著兩院從此合成一家。同時(shí),東方醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)集體對(duì)此高度重視,已經(jīng)成立了以副院長王琦為組長的籌備工作委員會(huì)。今后,二七院區(qū)的工作要本著同工同酬、同等對(duì)待的原則進(jìn)行融合與重組,二七籌備組要以飽滿的熱情,平穩(wěn)地完成原二七院區(qū)接收后工作。各職能部門要認(rèn)真辦理二七院區(qū)相關(guān)事務(wù),加強(qiáng)與二七院區(qū)的溝通與交流,保障全體員工的切身利益。要樹立兩院一體的整體觀,通過服務(wù)來溫暖人心,積極、穩(wěn)妥地完成移交后的相關(guān)工作,使東方院區(qū)與二七院區(qū)員工真正成為一家人。龐書記指出,二七醫(yī)院的移交為東方醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展注入了新的活力,標(biāo)志著我院的發(fā)展進(jìn)入了一個(gè)新的歷史性階段。兩院合并是一個(gè)機(jī)遇,二七醫(yī)院由原來的一級(jí)醫(yī)院轉(zhuǎn)變?yōu)槿?jí)甲等醫(yī)院,來之不易。在此要求全體員工要盡快完成思想與角色轉(zhuǎn)變,適應(yīng)三甲醫(yī)院的管理及各項(xiàng)規(guī)章制度,要發(fā)揮主觀能動(dòng)性,加強(qiáng)思想工作建設(shè),要付出艱苦的努力,共同為醫(yī)院的發(fā)展建設(shè)而奮斗。隨后,人事、保健、房管等職能部門對(duì)相關(guān)政策進(jìn)行了細(xì)致的講解,并回答了參會(huì)人員的問題,同時(shí)下發(fā)了相關(guān)文件與表格。
在會(huì)上,大多數(shù)員工對(duì)移交后歸屬東方醫(yī)院表示高興,但同時(shí)也表現(xiàn)出對(duì)今后個(gè)人去向與安排的擔(dān)心,并對(duì)移交后的個(gè)人工資收入與今后相關(guān)的崗位設(shè)定以及相應(yīng)待遇提出了許多亟待解決的問題,諸如獎(jiǎng)金與福利、就醫(yī)與醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷、住房補(bǔ)貼計(jì)算與發(fā)放、計(jì)劃生育相關(guān)手續(xù)辦理、黨團(tuán)等組織關(guān)系移交等,涉及到多個(gè)職能部門與科室,希望能夠早日落實(shí)解決。對(duì)此,東方醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)表示會(huì)盡快協(xié)調(diào)各部門與科室,協(xié)商出臺(tái)相關(guān)政策與解決方案,切實(shí)落實(shí)兩院一體的方針,實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)、有序地接收與重組工作。
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